公务员结构化面试培训课程视频资料

⑴ 超高分求公务员面试培训视频！！！

这个视频太大了 ，下载了发给你不太现实哈。我同学之前都是在线看的，56网上的 。网址是：http://www.56.com/w41/album-aid-2142260.html 总共25讲
我在Hi上和你说了，建议你就在线看算了。

⑵ 新手如何备考公务员结构化面试，怎样练习呢

一. 如何做到“有的说”?
首先要培养自己的思维发散能力，看到一个问题，能够马上联想到自身生活经验的种种，当然这需要专门的思维训练才能够达到，最简单的方式就是在生活中多练习思考一些面试真题，也可以多思考一些社会问题，当然通过阅读一些对思维有帮助的书籍例如哲学社会学书籍等也可以对思维加以训练。
其次就是要有一定的知识和经验储备。纵观各类面试题目，无非考察大家对一些问题的看法或者对一些问题的处理，这些都是生活中比较常见的问题，只要我们平时多关注社会时政热点，多关注政府工作实际，可以通过阅读书籍，也可以查阅网络资料或者登陆政府网站，当然最简单的是登陆中公教育官方网站，那里有为大家学习备考提供了丰富的学习资料，只要大家平时多积累，面对考题时你就不会陌生，当然也就能做到文思泉涌了。
二. 如何做到“说的好”?
首先要说的流畅。这是面试取得高分的前提。再好的思想不能流畅的表达也是枉然。这就需要考生平时多做语言训练，比如即兴演讲训练，每天坚持进行语言表达训练，会让你在面试考场上有着天然的优势。
其次是要说的清楚明白，也就是有逻辑。表达的逻辑性一方面取决于思维的逻辑是否清晰，所以建议广大考生多阅读一些文章资料，体会行文逻辑进行练习。另一方面取决于内容之间的衔接是否自然，这就需要考生在阅读文章时多积累一些衔接过渡的语句和技巧。
最后是要说的自然。面对面的交谈，需要考生有一个平常的心态，用语要自然，语调要有高低起伏的变化，节奏要有快慢的变化，也就说要让人愿意听，并且能够用心听。这就需要大家进行语言模仿训练，比如说主持人的语调，演讲者的语调等等。
总之，只要大家把握这两个大的方向去提高能力，一定会在激烈的面试竞争中脱颖而出，考取自己理想的岗位，笔者在这里先祝愿大家考试成功。

⑶ 公务员的结构化面试和事业单位的结构化面试有什么区别吗看公务员的结构化面试视频可以应付事业单位吗

一样的，但是总的来说公务员面试题目更有内涵，事业单位面试相对比较简单，打分不是很专规范
1、事业单位结构化属面试比公务员结构化面试简单。
简单体现在出题角度简单，常规出题，不需要像有的省的公务员结构化面试那样出看起来很难、很怪的题目，事业单位结构化面试的题目都是中规中矩的。
2、事业单位结构化面试，基本上只考察重点题型。
包括综合分析、计划组织、应急应变、人际关系、自我认知等。各省考情不同，其实备考跟公务员结构化面试毫无区别。
3、事业单位结构化面试备考，比公务员结构化面试更加容易准备。因为不需要太多长期的积累，比如综合分析不需要对社会热点特别深入的思考，只需要常规思考即可。因此，在准备的时候只需要把基本题型搞透即可。
其实面试呀，肯定不会有通用的，但唯一可以通用的是: 良好的气质、心理素质、语言表达能力。

⑷ 公务员考试结构化面试基本流程

1、面试报道抽签

考生一般需要提前10—30分钟到达指定地点报到，考试工作人员核对考生身份证和面试通知书等相关证件。之后，考生抽签确定分组和进场顺序，有的地区是先抽分组签，再抽顺序签，有的地区是一次抽取确定分组和顺序，如：三(1)表示第三组第1个进场。个别地区，如中央国家机关公务员考试部分部委会事先安排好考生的考场号和进场顺序。
2、候考
考生抽签完毕后进入候考区等待考试，考试未结束不许随便离开，有考场工作人员监督，上卫生间需要工作人员陪同。如排在下午考试，午饭也由工作人员送到候考室，防止泄题。
3、进入考场
按照顺序，轮到某考生入场时，引导员将到候考室宣布：“请xxx号考生入场”。考生随同引导人员到达考场门口后自行进入考场。引导员不许直接叫考生名字，否则算严重违反考试纪律，一般引导员也只知道考生顺序编号。
4、答题
考生进入考场后，直接走到考生席，站定后向考官问好，得到“请坐”的指令后，考生可以落座。落座后，考生一般需要报自己的考试顺序号，等考官宣布导入语后，考试开始。要特别注意，考生不能自报姓名，如在考场内自报姓名，考生会被当场取消面试资格。

面试中一般有题本和考官读题两种形式。国家公务员考试时间一般是20-30分钟左右，题目一般是4-5道。
5、退场

考生回答完所以题目后，主考官一般要问考生是否还有其他补充，考生此时一般回答无补充。主考官宣布考生退场，考生到候分室等候分数。
6、公布成绩
记分员收集各考官对该名考生的评分表，核算分数。核算完毕，交给监督员审核，监督员和主考官签字后交给工作人员到候分室对考生当场宣布，也有的在候分室张贴。有个别地区是考生当场等待分数公布后再离开考场，这种情况适用于招考人数比较少的情况，大部分地区实行候分室制度。另外，中央国家机关公务员部分单位的面试分数一般不当场公布。
7、面试结束
考生得到分数后一般被要求尽快离开候分室，不得逗留和随意走动。考生回家等待，网站将公布入围和体检名单。

⑸ 现在各类公务员考试面试都是采用的结构化面试吗 用不用报班 哪家培训会比较好

看你报哪个省份了，基本采取构化面试，上午、下午各一套题，有的地方全天一套题。
如果你是第一次面试，还是报个靠谱点的面授辅导班好，面试的流程和答题技巧还是需要了解一下的。
之前我报过FB 的网课，但学完之后思路混乱，也没有练习的对象，开口说不了东西。后来报了国培的面授班，效果完全不同，老师很负责。

⑹ 听说公务员面试都是结构化面试，事业单位面试也是这样吗，有没有什么资料课程可以学习一下

由于事业单位的专业技术性强，事业单位面试不一定是结构化面试，建议你最好把招考公告找到后认真研读，不要把方向搞错了。比如：教师招考就爱用专业面试，有时也会用答辩式（半结构化）面试。

⑺ 国家公务员面试培训结构化面试测查哪些要素啊

通过鸿途官方得知，结构化面试一般测查综合分析，组织管理，应急应变，人际关系，自我认知！

⑻ 公务员面试培训具体什么课程

结构化面试培训中包含测评要素的结构化。面试题目的出题是为了考察考生的综合素质，这些素质通常包括：综合分析能力、语言表达能力、应急应变能力、组织管理能力、求职动机等。考官通过考生的答题，来判断考生这些能力的高低。考试中的题目，都是根据这些测评要素有针对性的出的。每道题目还附有参考要点，共考官在打分时参考。
结构化面试中包含打分标准的结构化。考官在对考生的各种能力进行打分的时候，也不能根据自己主观好恶随意打分。每一个测评要素都具有详细的说明，考官严格按照这些说明进行打分。比如语言表达能力里有关于“语言表达流畅”的描述，那么，即使考官对考生的答题内容不是特别认可，但是考生语言表达始终很流畅的话，那么，在该项素质上，也应该能得到应有的分数。
结构化面试还体现在考试流程的结构化。结构化面试的考试流程是非常严格的。考生在后场、入场、答题、离场等环节，都要按照一定的考试规章进行。特别是在答题的环节。出题人在出题的时候，一般设定一道题目的答题内容，应该可以在5分钟内完成。在正式考试的时候，北京市公务员一般为4道题目，要求考生在20分钟之内完成答题，20分钟的时候考生可以自由支配。如果考生最终的答题超过20分钟，将会被强行打断。所以，考生在答题中，应该注意时间掌控，避免谋道题目过长或者过短。
对面试有一个整体的了解之后，考生可以有针对性得进行准备。在考试的时候，碰到难题不要紧张，要知道，大家的考试题都是一样的，你觉得难的题目，其他考生也会觉得很棘手。由于考试考查的是综合素质，考生在答题时切勿为了突出自己的某项能力而顾此失彼。比如，为了突出自己的语言表达能力而长篇大论，却使自己的答题不分重点，没有高度，甚至超时。这都是非常要不得的。考生在备考的时候，可以有意得把控自己的答题时间，形成答题习惯。如果在考场上为了不超时而频繁看表，也会影响自己的考试状态。
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⑼ 谁有公务员或事业单位结构化面试培训的视频最好多一点全一点，[email protected]，谢谢！

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⑽ 公务员结构化面试如何备考

可以去找一本公务员面试笔记来看看，那种参加过面试培训学习的成功考生做的，基本知识精华都有。面试笔记总体，汇总了面试图书、面试培训、面试现场的总结，是面试考生不可少的辅导资料