周口市人事培訓

㈠ 周口公務員網路培訓學院密怎麼找回密碼

國家公務員考試忘記用戶名（賬號），忘記密碼，可以登錄國家公務員考試錄用系統，用電子郵箱或身份證找回密碼。
1、密碼忘記如何解決?
考生如果忘記了自己的報名序號可通過兩種方法重新找回報名序號。找回方法一，如果密碼丟失，可通過登陸頁面進行找回，然後再根據用戶名及密碼可查到報名序號。找回方法二，「通過電子郵箱找回密碼」，使用注冊郵箱進行找回。
2、報名序號忘記怎麼辦?
考生可通過登陸頁面，成功登陸後根據用戶名及密碼可查到報名序號。
3、准考證上的信息與我報考填寫的信息不一樣，怎麼辦?
考生在列印前，應該認真核對准考證上身份證號碼、報考部門名稱及代碼、職位名稱及代碼等與所報考的信息是否一致。如有錯誤的考生本人應及時跟所在考區的公務員考試機構聯系解決。
4、准考證列印流程?
國家公務員考試准考證列印地址為各市人事網站，列印入口和繳費確認入口相同，考生通過登錄各地人事網站，找到准考證列印入口，輸入報名序號及身份證號即可
5、准考證列印格式如何設置?
建議使用IE瀏覽器下載准考證。如出現頁眉頁腳等信息僅影響美觀的話，不影響使用，可直接列印。
6、准考證列印是需要注意的問題?
黑白彩色均可，內容清晰。列印准考證必須統一使用A4紙列印(彩色黑白均可)。
考生可以列印多份以作備用，避免出現准考證丟失導致不能正常參加考試。另外背面還可以可作為稿紙使用(以免考場不提供稿紙或提供的稿紙不夠用)。

㈡ 周口市人力資源和社會保障局的領導簡介

具體領導的簡介依情況而定，時刻都有在變化。

㈢ 周口中心城區教師招聘考試內容是什麼

你好，華圖教育為您服務

公告地址：http://zhoukou.huatu.com/2014/0627/984195.html?1403834364
根據事業單位公開招聘工作人員有關規定，經報請河南省周口市人民政府同意，決定面向社會為周口市中心城區學校公開招聘教師630名，定向選調教師300名，總共930名教師。現將有關事宜公告如下：
一、網上報名時間：2014年6月30日上午9：00—7月3 日下午5：00
二、報名網站：周口人事考試網http://zhoukou.huatu.com/
網上報名咨詢電話：0371-87095130
三、招聘咨詢電話：0371-87095130(周口市教育局)
四、監督電話：0371-87095130 (周口市人力資源和社會保障局)
詳情請登錄「周口人事考試網」(http://ha.huatu.com/)、「周口市教育局網」(http://zhoukou.huatu.com/)查閱《2014年河南省周口市中心城區學校公開招聘教師實施方案》。
華圖教育周口分校有非常專業的招教培訓課程，名師輔導，助您一次成「公」！
周口分校地址 周口市八一路一峰對面(老火車站向北200米路西)咨詢電話：0394-8383883/8688160
招教備考交流群：125642799

㈣ 周口市人事局的介紹

負責全市國家公務員、專業技術人員和企事業單位管理人員的培訓教育工作，指導鄭州市行政學院的業務工作。負責全市政府系統人事工作的指導、監督檢查和協調；負責人事系統宣傳、科研和信息工作。負責人事系統的思想政治工作和精神文明建設。市政府交辦的其它事項。

㈤ 周口人事培訓網注冊信息填寫錯誤怎麼辦

到周口人才交流中心去改，或者打注冊時下面提供的電話。

㈥ 2013周口市人事培訓網首次專業技術人員網路繼續教育考試多少分合格

考60分及格，這和平常考試一樣

㈦ 想了解一下明年的周口招教情況，

你好！宏鵬為您專業解答！
以下是2015年周口市直的招教情況，可以參考下，2016年的招教信息要等具體公告出來才能知道的，可以先了解去年信息

2015年河南周口市直事業單位招聘教師崗202人公告
一、招聘計劃
根據事業單位的編制、崗位空缺情況和實際需要，市直事業單位計劃招聘340名工作人員(《周口市2015年市直事業單位公開招聘工作人員計劃表》附後)。
二、招聘條件
(一)符合下列條件的人員均可報考
1、具有中華人民共和國國籍;
2、擁護中國共產黨的領導，熱愛社會主義;
3、遵紀守法，品行端正;
4、身體健康;
5、符合各報考崗位的專業、學歷和年齡要求。具體要求以招聘計劃表為准，年齡、工作經歷計算時間截止到2015年9月1日;
6、符合用人單位提出的其他條件。報考人員應將具備的資格證、工作經歷等崗位要求的相關情況在網上報名備注項中詳細註明。
(二)有下列情形之一的不得報考
1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員;
2.尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員;
3.涉嫌違法犯罪正在接受司法調查尚未做出結論的人員;
4.曾在招聘考試中被認定有舞弊等嚴重違反招聘紀律行為的人員;
5.違反計劃生育政策的人員;
6.其他不符合招聘單位有關要求的人員。
三、招聘程序
(一)公布招聘信息
周口人事考試網為本次招聘事業單位工作人員工作專用網站，發布考試招聘信息、網上報名、公告有關事項，均通過該網站進行。
本次考試不指定考試用書，不舉辦、不委託任何機構舉辦考試輔導培訓。
重要提示：請應聘人員隨時關注本次招聘工作網站周口人事考試網，若本人不及時閱讀相關信息，造成後果，責任自負。
(二)報名和資格審查
報名採取網上報名方式進行。報考人員在規定時間內按下列要求進行網上報名。
1、提交報名申請
報考者於2015年9月9日9:00至9月13日17:00期間登錄周口人事考試網，點擊「網上報名」進入網上報名系統，點擊「事業單位公開招聘考試」按要求提交報名申請並上傳本人電子照片(近期1寸彩色免冠正面證件照，jpg格式，利用圖片軟體製作時，照片寬高比例為1.3:1.6，大小為130×160像素，30kb以下，最終效果以輸出後的大小為准)。報名申請被接受後，將向報考者反饋一個報名序號。報名序號是報考者查詢報考資格審查結果、網上繳費、下載列印准考證和成績查詢等事項的重要依據，必須妥善保管。
2、資格審查
報考者提交報名申請的1日內，公開招聘領導小組辦公室組織相關單位對報考者的報名申請和照片進行審查，並提出審查意見。
報名申請被接受的人員，可於提交報名申請1日後登錄周口人事考試網，查看是否通過報考資格審查。通過報考資格審查的人員，不能再報考其他崗位;報考申請尚未審查或未通過報考資格審查的人員，可以改報其他崗位。報考資料不全或電子照片不符合要求的，報考者應及時補充或更新並按要求再次提交審查。
報考人員只能選報一個崗位。
各擬招聘崗位的報名人數與招聘人數的比例不低於3∶1，不足3∶1的，需相應核減擬招聘人數，核減後仍達不到比例的，該崗位不再招聘。報考該崗位的考生於9月16日8:00—17:00前到周口市人才交流中心服務大廳(川匯區八一路南段人才交流中心院內)重新選報其他崗位，不願重新選報或資格條件不符合其他崗位要求的，退還所交報名考務費。
本次招聘，資格審查工作將貫穿於考試招聘的全過程。報考人員報名時提交的信息和提供的材料必須真實有效。凡發現報考人員與擬聘用崗位所要求資格條件不符以及提供虛假材料者，立即取消其考試、聘用資格，三年內不得參加全市事業單位公開招聘考試，並在全市進行通報批評。
按照國家和省有關規定，對以下人員實施加分：大學生參加國家自願服務西部計劃服務期滿且考核合格的;在周口市參加高校畢業生「三支一扶」計劃、服務貧困縣計劃服務期滿的大學生和服務期滿兩年且目前在崗的大學生村幹部，考核合格，筆試原始成績加5分。符合多個條件的，最多加5分。擬享受加分政策的報考者，於9月16日8:00—17:00將有關證書、證明原件和復印件提交到周口市人才交流中心服務大廳(川匯區八一路南段人才交流中心院內)，周口市人力資源和社會保障局統一審核並公示。逾期不提交相關資料的，不得享受加分待遇。
3、網上繳費
通過報考資格審查的人員，於資格審查通過之後至9月15日17:00期間通過周口人事考試網繳納筆試考務費共計60元/人(報考者須准備好銀聯卡，開通網上銀行功能並存上足夠繳費的金額)，未按期繳納的視為自動放棄。
農村絕對貧困家庭、享受國家最低生活保障金的城鎮家庭的報考人員，可免交筆試考務費。擬免交筆試考務費的報考者應將免交證明材料(農村絕對貧困家庭的報考人員，需提交其家庭所在地縣市區扶貧辦出具的特困證明;享受國家最低生活保障金的城鎮家庭的報考人員，需提交其家庭所在地縣市區民政部門出具的享受最低生活保障金的證明。)於9月15日8:00—17:00提交周口市人事考試中心(川匯區八一路南段人才交流中心二樓)。
4、網上列印准考證
網上繳費成功的報名人員，於2015年9月23日9:00至9月26日9:30期間自行登錄周口人事考試網下載並列印准考證(A4紙)。
(三)考試
考試分為筆試和面試(結構化面試、試講加答辯等)。
1、筆試
筆試以閉卷方式進行，統一命題、統一組織、統一評分。筆試內容為公共基礎知識、職業能力測試，滿分為100分。
考試時間:9月26日9：00—11：00
考試地點：周口市中心城區。
報考民辦公助教師管理辦公室的人員，具有副高及以上專業技術職務或博士研究生學歷的可免筆試，筆試成績按本崗位進入面試人員的平均成績計算。通過免筆試資格審查的考生，若參加筆試，筆試成績無效。
2、面試資格確認
根據筆試成績，按照擬招聘崗位1∶3的比例從高分到低分確定參加面試人選。筆試成績達不到本崗位平均成績60%的不得進入面試，若因這種原因造成某崗位進入面試人員形不成競爭的，則進入面試人員的面試成績須達到本場平均成績方可進入招聘下一環節。面試資格確認時間另行通知。
參加面試資格確認人員，持本人有效身份證、畢業證(非普通全日制學歷人員需提供學歷認證)、就業報到證(在職人員需出具單位同意報考證明)、專業技術職務任職資格證、執(職)業資格證、工作經歷證明(要求有工作經歷的崗位提供)等原件及復印件和筆試准考證到周口市人才交流中心服務大廳(川匯區八一路南段人才交流中心院內)進行面試資格確認，同時交網上報名同底版一寸彩色照片2張。逾期不到的，視為自動放棄面試資格。
面試資格確認時，與報考者本人及有關證書進行核對。凡材料信息不實的，取消其參加面試資格。
3、面試
報考周口職業技術學院醫學院、周口市技工學校、周口市民辦公助教師管理辦公室(周口科技職業學院)的考生面試採取「試講 答辯」方式，報考其它單位的考生採取結構化方式進行面試。
滿分為100分。面試成績達不到60分的不得進入體檢環節。
面試當天若相關崗位只有1人到場，面試成績達到本場平均成績可以進入招聘下一環節。若相關崗位有2人(含)以上到場，面試繼續進行，成績有效(未到場人員成績視為零分)。
面試方案另行制定。
4、成績計算
考試總成績=筆試成績×50% 十 面試成績×50%
面試結束後各種原因造成的崗位空缺均不遞補。
(四)體檢和考察
根據考試總成績，按擬招聘崗位1:1的比例從高分到低分確定參加體檢人員。總成績並列的，取筆試成績高的參加體檢。報考教師崗位的體檢按照《河南省教師資格申請人員體檢標准及辦法》執行，報考其他單位的參照《公務員錄用體檢通用標准》執行。體檢合格人員確定為考察對象。
體檢和考察時間另行確定。
(五)擬聘人員公示
體檢、考察合格人員即為擬聘用人員。
四、聘用
經公示無異議的人員，依據《周口市市直事業單位聘用人員通知》辦理聘用手續，簽訂聘用合同。
首次就業人員試用期12個月。試用期滿後由用人單位進行綜合考核，不合格的由用人單位提出取消聘用意見，報聘用審批部門批准。試用期間及試用期滿後的工資福利待遇，按國家有關規定執行。

㈧ 周口市人事局的部門職能

1．貫徹執行國家人事管理政策法規，擬定全市人事管理政策法規，建立科學化、法制化的人事管理制度；研究擬定機構改革中人員定崗和分流的政策規定並組織實施。
2．宣傳貫徹人事制度改革的政策、法規；擬定全市人事制度改革的規劃、方案，組織、協調、指導全市人事制度改革；擬定機關、事業單位工作人員的總體規劃和結構調整的管理辦法；編制機關、事業單位人員計劃和工資計劃，管理機關、事業單位工資總額和工資基金，組織實施工資統發工作。
3．管理全市國家公務員隊伍，完善國家公務員制度，按照國家公務員管理的政策法規，擬定我市的實施辦法和細則；指導協調市直各部門和各縣（市）、區實施國家公務員制度。
4．綜合管理全市國家公務員、事業單位職員、專業技術人員和機關、事業單位工勤人員的考核工作，制訂年度考核及業務考核的政策、措施並組織實施；承辦市政府管理的國家公務員的任免工作和部分領導人員報市人大常委會的人事任免事項；綜合管理政府行政獎勵、表彰工作，協調各部門的全市性表彰活動；承辦落實幹部政策的有關工作。
5．綜合管理全市專業技術人員和經營管理人員及隊伍建設。負責高級專門人才規劃、培養工作；組織有突出貢獻中青年專家、享受政府特殊津貼專家的推薦選拔工作；負責來鄭（回國）定居專家的管理工作；負責部分出國（境）人員的政審工作；負責博士後科研流動站和企業博士後工作站的管理協調工作；負責留學人員回國安置、工作調整和有關科研經費資助工作；按分工研究擬定「農轉非」政策並組織實施。
6．貫徹國家、省關於軍隊轉業幹部安置政策，制訂全市軍隊轉業幹部安置、培訓計劃並組織實施。
7．管理全市專業技術人員職稱工作。貫徹執行國家和省職稱改革的政策規定；完善專業技術職務評審、聘任制度，推行專業技術執業資格制度，完善專業技術資格考試制度。
8．負責全市人才資源規劃、開發工作，擬定全市人才流動、人事代理、人才市場管理的政策規定和實施辦法；負責全市人才市場的發展規范和人才中介機構的綜合管理；指導各類人才流動和就業服務工作；管理區域性大型人才交流和面向社會的人才交流活動；建立和完善全市人事爭議仲裁製度，受理市政府各部門、市直屬單位和跨縣（市）的人事爭議案件；承辦市直單位（不含黨群系統）處級以下人員調配和國家特殊需要人員的選調工作；負責從市區以外調進幹部的審批工作；負責大中專畢業生就業工作，推行全市大中專畢業生就業分配製度改革。
9．負責全市機關、事業單位工資福利工作。貫徹執行國家和省制定的工資制度、收入分配政策、標准及調控措施；研究探索事業單位工效掛鉤辦法；建立和完善各類津貼、福利制度；研究擬定機關事業單位工勤人員考核、培訓、聘任等政策及崗位等級規范並組織實施；負責機關事業單位工作人員的離退休和企業幹部離休的管理工作，負責市直和市內五區機關、事業單位工作人員的醫務鑒定工作。
10．指導協調全市專業技術人員流動與合作，承辦有關人事工作協定合作項目的實施工作；管理全市引進國外智力和國家機關、企事業單位人員出國（境）培訓工作。