安徽藝朝藝夕課程顧問底薪多少

㈠ 藝朝藝夕做銷售有什麼發展前景嗎

就要上市了，教育是朝陽行業，做銷售也很有挑戰啊

㈡ 課程顧問工作，需要發傳單的工作要去嗎工資底薪一千八加提成

要不要去，自己說了算……
自己覺得合適，就可以去。
自己覺得不合適，就可以不去……
沒人逼著你必須去或者堅決不能去……一切都是你自己做主拿主意的狀態……

㈢ 你們說一個課程顧問包住，每個月底薪1800有提成，和賣東西，每個月3000多有提成，什麼都不包，你

選課程顧問包住，每個月底薪1800有提成

㈣ #課程顧問#線上招生底薪那麼高嗎，動不動就五六千

銷售，做得好五六千都是少的，不要看別人定的高薪去做銷售，是看你自己願不願意去做，有學習抗壓能力，一般都是兩三千底薪加高提成，這個提成很重要，因為大多數只是畫大餅，實際到手的在於你工作時完成目標的成績 來自職Q用戶：郅先生
沒有，那不是底薪，不過底薪一般在3000左右。 來自職Q用戶：南女士

㈤ #招生老師課程顧問#做了招生。發現就是拿底薪。想轉行卻發現除了營銷類沒有什麼技能。到底要不要轉行。

你跟我情況差不多，我也是不太想從事招生工作了，感覺很難，可是其他的也都版是營銷權的工作，文職類薪資也很低，自己也不甘心，所以我現在還在招生的崗位上繼續想要突破自己 來自職Q用戶：張女士
趁著年輕去學個技能，沒有一勞永逸做到老的工作，只有穩定並不斷提升的能力才靠得住 來自職Q用戶：楊女士

㈥ toturabc公司招聘的課程顧問底薪5000是怎樣的一種銷售模式好做嗎

5000是有水分的，是一種復宣傳招制聘的技巧，銷售嘛，還是要靠業績 好做不好運不清楚，也看個人，我只是參與了面試 來自職Q用戶：陳先生
銷售，打電話賣課程，無責底薪，但是只能三個月，不過實發拿不到，因為需要繳納社保，我說的是鄭州的，他們總部那暫時不詳 來自職Q用戶：朱先生

㈦ 韋博課程顧問的具體底薪和提成是怎樣急！！！

30000塊錢拿300，在寫字樓復的不包吃，制但會給飯錢補貼給你，一周上6天，有時候一天6小時，雙休的時候會多點，總歸會保證一周40小時的，課程顧問只要靠拿提成，來一個學生，只要談成，都是上萬的學費，貴的要死。。。無錫是這樣，我不保證其他地方

㈧ #課程顧問課程銷售#你們做的課程顧問需要出去跑市場找資源嗎一月底薪多少提成是怎麼算的

北京優勝來教育需要自己跑市場，底源薪三千不管吃住沒有任何補助，提成百分之零點一。每天晚上都要加班，休周一周二，但是也要回來加班或者開會。想做課程顧問建議去學大，學大比較注重人才培養，待遇也不錯。 來自職Q用戶：匿名用戶
每個公司不一樣，有的需要自己去跑市場，有的會有自己的市場部，你要是應聘可以先問清楚。底薪武漢都是兩千多一點了，時間越長會有加薪。提成也是每個公司不一樣，大都是做的越多賺的越多。 來自職Q用戶：李女士

㈨ 剛才有個公司給我發的面試邀請。說做的是什麼課程顧問，上班時間是早10晚7，底薪4000＋提成。

問問他地址，公司的名稱，工作內容。可以自行查查，如果不說，就是騙子

㈩ 你好，我最近在應聘韋博的課程顧問，不知道他們具體的底薪和提成點是怎麼算的呢上班時間呢

底薪1500,工齡工來資100/年,只買社保,不買源公積金,提成的話,你自己算算,完成8萬,全部收入大約3000,完成15萬,全部收入1萬.中間還有很多名細.連續三個月完不成8萬,就可以走人了.餐補6元/天,年假5天/年,每多一年,年假多一天,15天封頂.周一到周五每天6個小時,周末補回10個小時.